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尽责展风采 奋斗书华章——胡振宁

编辑者: admin 发布时间: 2022-06-22 14:19:58 浏览量:187

汇八方智力,丰事业前程。宁波市汇丰人力资源服务有限公司(以下简称“汇丰人力”)成立至今近30年,先后为上千家企事业单位提供优质服务,获得国家、省、市、区级50多项荣誉,在业界赢得了良好的口碑。

员工是公司发展的中坚力量,是我们前进道路上的千里马、火车头。汇丰人力有许许多多外派员工,他们平凡而又不普通,他们是点缀春天的一抹绿,是折射阳光的小镜子,他们的存在,是汇丰人力积蓄良好的社会声誉和口碑的原因之一,接下来就让我们走进他们,凝聚榜样力量,了解这些了不起的汇丰人。

平凡岗位 无悔人生

在电力系统中,通信只是其中一个小专业,而我分管的是通信项目的一个分支,但它也是很重要的一环,打个比方你在家里要用网络,就要安装宽带,因为宽带是输送网络的通道,通信就是电力系统的通道,我的工作就是始终保持这个通道的畅通,想想你在家里用不上网络的生活,就知道这项工作的重要性了。电话中的胡振宁,自信从容,侃侃而谈。用生动的比喻向我这个门外汉介绍他的工作,语气中充满了自豪和熟稔,完美体现了汇丰员工朝气蓬勃和专业上进的形象。

胡振宁现在的工作是通信项目的管理岗,繁琐费时的多方沟通、严谨有序的计划安排、有条不紊的指挥调度以及最后的总结归档,在许多人看来,胡振宁的工作是枯燥且付出回报不成正比的苦活,但他非但没有产生半点厌倦之心,反而促生出更为严谨的工作态度,尽可能提高专业素养,以更优质、科学、高效的方法从容妥善地处理复杂的工作内容。

现在社会竞争也很激烈,小年轻一茬一茬上来,人家学历比你高,能力比你强,为什么公司要用你呢?胡振宁毫不避讳自己的工作热情来源于人到中年的危机意识,但更缘于他一贯以来的生活态度:人不能得过且过混日子,这是我对自己基本的要求。我既然做了这个事,我就想把它做好。

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几多经历 上下求索

一路走来,胡振宁的经历是丰富多彩的。2000年他从应用电子专业毕业,2011年辗转了三家公司后,来到汇丰,外派至现在的单位。起初他在系统工程部,2020年由于工作的需要,他又被调动至通信项目部。工作岗位的调动,使得胡振宇总是面临新的挑战,作为一名“探索者”,胡振宁无时无刻不在想着扩充自己的“武器库”。

在系统工程部时,胡振宁敏锐觉察到数字化时代的变迁,主动学习掌握飞速更新换代的视频类技术,做到融会贯通,有力支持了视频作业的高效安全运行;在通信项目部时,虽然并不是一线操作员工,他也加倍努力学习项目相关的知识,掌握每一个细节,在安排计划和人员调度上更加贴心更加到位。

“毕竟我是去管理人家,要求人家做事,那至少我自己要去理解这个东西吧?如果你想指挥的合理得当,那当然自己要懂,这样才能有说服力,人家才能服你。”胡振宁直言不讳:“如果你什么都不知道就在那里指挥人家干了几十年的老师父,那还不被人家骂呀?”

好在胡振宁的“危机设想”并没有出现,恰恰相反,如今的胡振宇荣誉满身:在成为汇丰的外包员工后,他曾多次获得“优秀员工奖”、“优秀服务奖”,还曾获得了职工技能比武个人第四名,职工技能大赛三等奖等成绩,深受同事信赖,领导器重,这一切都是他积极奋斗的勋章。

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前行不辍 勉而好学

长路漫漫,工作22年,胡振宁的学习热情始终高涨,像个不落的太阳。活到老学到老嘛。虽然公司里没有规定,但是人自己对自己要有点要求,我作为一个项目经理,这就相当于一个上岗证,有这个东西,至少你是合格的。胡振宁解释说。

但这个过程并不是一番风顺的。现在也有点上年纪了嘛,不像小年轻,学什么都很快,都能马上适应。胡振宁无奈道,我们有些惯性的东西是不好改的。

虽然在年龄上不再有优势,可胡振宁拥有岁月打磨出来的宝藏——阅历和经验。他说不管在什么部门,项目管理的道理是相通的,而在来到通信项目部之前,他就已经对分支项目视频监控相关颇有见地,剩下的那些不足之处,他也有更多的耐心和自信去下苦工:首先是理论知识要自己听老师讲课,努力学习,其次我们部门有很多老同事,不懂的都可以去请教请教,现场施工队干活的时候多看两眼,对比所学,看有没有问题。

怀揣对工作的热爱,潜下心来做好自己的工作,胡振宁在平凡的地基上建起高楼大厦,他先后通过了机电工程二级建造师、一级建造师的考试,并朝着通信与广电一级建造师增项发起冲锋。

星光不负赶路人,时光不负有心人。爱岗敬业,努力奋斗是胡振宁的本色,坚守初心,精益求精是他的品质。虽声名不显,但作为汇丰人力的员工,胡振宁无疑是优秀的,正如他所说:只要你不懈地挖掘自己的钻石宝藏,不懈地运用自己的潜能,你就能够做好你想做的⼀切。你就能够成为生活的主宰

关于汇丰

1993年汇丰人力成立,栉风沐雨近三十年,在对待员工问题上,公司始终秉持“汇丰一家亲”的理念,无论是本部还是外派员工,都是我们汇丰大家庭的一份子。员工作为汇丰人力的宝贵财富,我们尽可能为他们提供温暖而贴心的服务,做员工如家一般的依靠。




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